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美國會計領(lǐng)域兩大黃金證書
2017年考cma有用嗎?cma有什么優(yōu)勢?中國CMA考試網(wǎng)官網(wǎng)
CMA作者 編者: CMA小編 預(yù)計閱讀時間: 4分鐘 CMA發(fā)布時間 發(fā)布時間:2017-06-07

  前不久德勤上市財務(wù)機器人,將取代部分基層會計人,隨后普華永道也推出機器人流程自動化解決方案。這兩者針對的都是重復(fù)性任務(wù)和工作流程,將這些重復(fù)性較高的作業(yè)更加快速的實現(xiàn)自動化。作為還在基層掙扎的會計人應(yīng)該意識到,自己即將被取代的危機。

  財會行業(yè)薪酬普遍偏低是眾做周知的事實,你可能經(jīng)常會聽到他們抱怨工資低、加班多、累成狗。但是無一例外,大部分的會計人雖然嘴上哭窮喊累,但是任然堅守在自己的崗位上,每天做著機械般重復(fù)性極高的工作。很多人都比較好奇,既然會計工作有諸多不好,為什么沒有選擇辭職?

  從一開始就只有一條路。此前也聽到過不少會計人說自己除了會做賬其他什么都不會,所以只能在這個行業(yè)里,待在這個崗位上。還有一部分人認為,因為從一開始就選擇了會計行業(yè),即便是再差也是自己選著的路,跪著也要走完。因為選擇,所以現(xiàn)在別無選擇。

  此外,會計行業(yè)的門檻低,現(xiàn)在取消會計證之后沒有準入門檻,只要你有技能懂實操基本上就可以做會計。會計行業(yè)目前兩極分化比較嚴重,高端精英人才極為緊缺,想要獲得高的收入,其條件也會提高,一般都會要求持有CMA、高級會計師等高含金量財會證書。基層會計人員已經(jīng)趨于飽和,競爭壓力也大,隨時可能被替代。

  而財務(wù)人要想打破這種僵局?需要在提升自己專業(yè)能力和技能的同時,及時充電考證,獲取更多的就業(yè)機會,參與到戰(zhàn)略性布局的工作中去。只有為公司創(chuàng)造出更多的價值,你才不會被淘汰,薪資自然也就能提升上去。

CMA

  其實財務(wù)人想提升自己,考證的選擇很多,這里為你重點推薦CMA,為什么這么說呢?看下文你就知道了。

  CMA是新一代財務(wù)管理者,主要適合于不滿足掌握傳統(tǒng)財會技能的人,其中不僅包含了財務(wù)方面的知識,而且涵蓋了一整套的管理知識體系,能為企業(yè)發(fā)展、運營提供指導(dǎo)性作用。

  CMA之所以越來越吃香,很重要的原因是因為它擁有以下的優(yōu)勢:

  其一、CMA是**一個被國家正式引進的國際財務(wù)證書

  2009年CMA作為引智工程引入中國,至今也是我國**認可的管理會計認證,商務(wù)部曾連續(xù)4年下發(fā)紅頭文件要求下屬單位組織人員學(xué)習(xí)CMA,財政部更是兩度造訪IMA總部,取經(jīng)CMA。

  其二、CMA認可度高

  CMA是全球最**的管理會計認證,不僅在國內(nèi)備受推崇,在全世界180多個國家和地區(qū)也是暢通無阻。

  其三、CMA能為企業(yè)創(chuàng)造價值

  CMA不僅能提升企業(yè)績效,轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)財務(wù)領(lǐng)域思維模式,還能有效的規(guī)避風(fēng)險,實現(xiàn)成本控制、風(fēng)險管理、投資融資、現(xiàn)金流量控制、資源管理等。中國經(jīng)濟體制改革研究會副會長兼秘書長石小敏表示:大力培養(yǎng)中高級管理會計人才,以利企業(yè)投身全球化競爭。

  其四、CMA考試更便捷

  CMA有中英文兩種考試,且每年有三次考試機會。最重要的是CMA考試只有兩科。如果備考得當,一年之內(nèi)取證CMA是非常有可能的。

  其五、CMA就業(yè)優(yōu)勢強大

  有了CMA證書,那么就等于擁有了敲開名企高薪職位大門的敲門磚,有CMA證書不保證有好工作,但是沒有CMA證書您的競爭力將會降低很多。目前國內(nèi)管理會計人才的缺口有300萬,很多央企、國企、世界500強都認可CMA,招聘高級財務(wù)人員都明確要求CMA優(yōu)先考慮,可見CMA已經(jīng)是進入主流公司的標準,現(xiàn)在考取CMA證書,對以后的職業(yè)發(fā)展是非常有幫助的。據(jù)統(tǒng)計,中國的管理會計人才缺口達300萬,財務(wù)會計從業(yè)者面臨著向管理會計轉(zhuǎn)型的巨大挑戰(zhàn)。2010年國資委下達紅頭文件要求國企、央企培養(yǎng)1000名CMA人才。朗訊,摩托羅拉,日立、北大方正、卡特比勒等公司招聘高級管理人員明確要求CMA優(yōu)先錄取。

  我國的財務(wù)現(xiàn)狀是財務(wù)會計從業(yè)人員有2000萬,處于嚴重飽和狀態(tài),而管理會計嚴重缺失,缺口達300萬。正因為此,政府部門打算利用3-5年時間培養(yǎng)出一批管理會計人才。

  管理會計人才的缺失和自身具備的優(yōu)勢,是CMA認證越來越吃香的原因,也是財務(wù)人轉(zhuǎn)型CMA的重要依據(jù)。

  聲明|本文是由中國CMA考試網(wǎng)綜合采編。獲取CMA資料【請關(guān)注微信號ID:chinacma】。版權(quán)歸原作者所有!轉(zhuǎn)載此文章須經(jīng)原作者同意,感謝作者的付出和努力!

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